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我国工商管理工作管理面临的问题与对策

时间:2018-11-22 11:38作者:曼切
本文导读:这是一篇关于我国工商管理工作管理面临的问题与对策的文章, 想要市场经济秩序开展地更为有序, 需要工商管理部门的鼎力协助。社会各界应联手使工商管理部门工作更加与时俱进, 跟上时代脚步, 从而在面对群众的需求及市场经济发展的需要时更加得心应手。

  摘    要: 在我国发展市场经济体制下, 工商管理可以良好的管理相关的经济活动, 在推动我国社会经济不断发展方面, 具有重要作用。但目前我国工商管理方面仍然存在很多问题, 例如管理人员方面的问题、体制方面的问题以及内部控制方面的问题, 对于我国建设和发展市场经济存在严重制约。为使我国工商管理工作可以更有利地开展, 从业人员需要更加深入地意识到工商管理工作有多么重要, 从而规范执法, 完善内部控制监督机制。本文对于目前我国在工商管理方面存在问题进行了研究和分析, 并提升一系列针对性地建议。希望可以为相关领域提供一定理论借鉴。

  关键词: 工商管理; 现状; 建议;

我国工商管理工作管理面临的问题与对策

  我国的经济发展, 长久以来都依靠工商管理发挥的重要作用, 社会发展与经济发展有着直接关系, 而工商管理恰恰正是会影响到经济发展, 同时, 在工商管理工作地顺利进行下, 也可以令我国经济拥有更为稳定的环境来发展, 为我国经济发展注入源源不断的动力。但我国经济发展一路走来的过程中, 虽然取得了一定的成就, 但同时也呈现出不少问题亟待解决, 为此, 本文进行了深入探讨。

  一、我国工商管理工作管理中面临的问题

  (一) 专业管理人员严重缺乏

  近年来我国社会经济呈现出突飞猛进的发展趋势, 随之而来的是工商管理方面的问题也逐渐暴露出来, 特别是在工商管理相关人员方面, 我国对于高水平的工商管理工作者越来越迫切需要。社会各界普遍只注重着经济规模地扩大, 但却忽略了提升相关人员的道德品质及专业水平, 而工商管理从业者是否拥有着较高的工作质量, 会关系到市场经济的发展。因为多年来我国未足够认识到工商管理人员专业性水平, 所以普遍存在着人员的思想较为低下, 业务水平不足, 缺乏相关的专业知识, 所以会导致管理上的效率与效果受到直接的影响, 这便对于每一位工商管理人员在意识到自己工作重要性上提出了更高要求。

  (二) 缺乏完美的内部控制管理机制

  如今我国在应用工商管理方面基层较其他国家还有一段距离, 因此, 导致出现了诸多问题有待提升及改善, 例如最大的问题便是内部控制管理有缺陷。若是一个国家工商管理机构没有明确、科学的控制机制和监督机制的话, 便会令内部控制工作出现很多漏洞, 所以, 拥有一套完善、成熟的内部控制监督机制显得尤为重要。想要使工商管理的内部控制工作能够有序开展, 收到有效的效果, 在管理职能方面还需要更进一步的理解工作有多么重要。

  (三) 工商管理体制不完善

  我国的工商管理相关制度规范在最近几年一直完善中, 因此很多机构都将更加先进的管理理念及管理模式引入到工作中来, 与以前落后的制度对比下, 如今工商管理内部制度可供我国更加科学规范化进行信息的管理。可是在管理水平方面仍然有较大的提升空间。如果缺乏完善的内部制度, 就会使工商管理工作受到直接影响, 如果制章制度及机制不健全, 就会令工作无法顺利开展。想要现代化开展工商管理工作, 完善工商管理内部制度是首要前提, 是令信息更为规范的基础。

  (四) 弱化工商管理执法力

  管理时的执法, 是开展工商管理工作时必不可少的一部分。由于工商管理工作的目的是调节我国经济市场的关系, 所使用的管理手段, 均需要借助管理执法。在发展经济的过程中, 时常会出现扰乱市场环境及秩序的行为, 这便离不开工商管理部门的执法来约束。如今我国大环境逐渐复杂性, 市场活跃因素也在不断发生变化, 市场环境会很大程序被发展市场环境因素所影响。所以, 管理部门不再那么重视工商执行, 慢慢弹化工商管理执法效力, 这便出现了执法效果较差的情况。目前需要工商执法可能治理一些违法违规情况, 但是由于缺乏执法权的赋予, 使得工商管理工作空有一副皮囊, 震慑力不足。并且在工商执法时, 因为会和具体市场运行发生接触, 即使发现一些违法违规情况, 但是却被地方保护主义所保护着, 这也令工商执行工作陷入了尴尬境地。

  二、改善我国工商管理存在问题的合理途径

  (一) 重视人才培养

  对于我国目前工商管理工作中存在的问题进行针对性整改非常必要, 可以使发展形势更适应当前的经济状况, 而任何管理工作都是离不开人才的, 工商管理的作用是否能够得到充分地发挥, 和人员是否具备高素质和高能力有着密切联系。学校对于教育人才、培养人才具有作用意义, 所以在教学理念和教学模式上需要与时俱进, 及时改革, 用更先进的教育手段来为社会培育出更多需要的人才, 从而帮助其可以未来工商管理工作里通过自身能力发挥积极的作用。首先, 学校在培养工商管理人才时应以实践和理论相结合, 使学生们更具社会适应力, 成为实用型人才;其次, 使学生们具备竞争意识和危机感, 并通过知识的讲授使学生们对于金融、贸易等具有一定的观念和思想;最后, 做到“取之生活, 用之生活”, 让学生们把在学校里学到的知识可以和生活实际问题联系在一起, 通过解决生活中发生的问题, 使学生们所学、所用更有价值, 用自己的力量改变世界。

  (二) 完善管理体制

  如今我国经济发展呈现出多元化的特点, 已经无法再通过地域和所有制来有效遏制这个情况, 使得工商管理体制逐渐被暴露出落后的特点。所以, 我国想要发展市场经济, 就必须要使工商管理的职能能够得到充分发挥。具体的实践内容是首先要加强在登记管理职能方面的力度, 在控制行业发展宽度时宏观调控, 从而避免市场出现比例失衡, 以使产业机构和经济间的协调发展性能够得到保障;其次是优化现有管理体制中存在的种种问题, 统一管理, 要把机构的威信力充分重视起来, 让工商管理工作可以带动我国市场经济发展地更健康。还有, 要加快对外开放进程, 要有意识地多和国外企业合作, 走出去, 使市场更加和谐。

  (三) 规范执法工作

  随着经济全球化的进程, 市场的局限性和地域性大大缩小, 这便导致工商管理的难度加大, 所以在执法时也要在执法力度方面下功夫。在开展实际工作时要不断调整执法政策, 同时根据市场发展情况适时调整相当规律法规, 出台执法标准, 使执法有章可循。值得的提的是, 从事工商管理的人员要有明确的责任划分机制, 不可出现权责不清、职能交叉的混乱局面, 才可以真正实现深化工商管理执法的力度。

  (四) 出台内部控制制度

  根据内部环境和外部环境的不断变化, 工商管理也要适时调整, 慢慢过渡到独立监督经济活动。省级工商管理部门应做到从收支情况入手, 全面统一管理本省的工商财务经费。并且根据本省的财政支出内容, 统一审核及划拨在人员和公用方面的经费。应积极和物资管理部门相结合, 加大在物资出入库、账目管理方面的力度, 确保每一笔进出都能够做到账实相符, 有账可查。其次, 推进内部审计机构发挥出应尽的职责, 直接汇向审计过程中遇到的问题和审计结果, 提升监督格局。要综合全面地评价内部控制制度, 从而使监督服务职责能够被更好的优化。从个个细节抓起, 使工商管理工作有序进行, 并不断规范工作行为, 使部门更加具有权威和威严。

  三、结论

  总之, 想要市场经济秩序开展地更为有序, 需要工商管理部门的鼎力协助。社会各界应联手使工商管理部门工作更加与时俱进, 跟上时代脚步, 从而在面对群众的需求及市场经济发展的需要时更加得心应手。及时改革落后管理理念, 优化工商管理部门中存在的问题, 可进一步推动我国经济更好的发展。

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